人力資源管理經(jīng)理
發(fā)布日期：2013-10-12 瀏覽次數(shù)：
338
| 行業(yè) |
企業(yè)招聘 |
職位 |
企業(yè)招聘 |
| 招聘部門 |
|
招聘人數(shù) |
1人 |
| 工作地區(qū) |
華東江蘇 |
工作性質(zhì) |
全職 |
| 性別要求 |
不限 |
婚姻要求 |
不限 |
| 學(xué)歷要求 |
不限 |
工作經(jīng)驗 |
5年以上 |
| 年齡要求 |
28-38歲 |
待遇水平 |
面議 |
| 更新日期 |
2013-11-14 |
有效期至 |
長期有效 |
職位描述
男女不限、要求熟悉公司法、勞動法、有3年以上人事行政主管經(jīng)驗，熟悉質(zhì)量體系運作，人力資源統(tǒng)籌，能有效控制人力成本及公司制度維護，能根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略制定薪酬體系及考核體系以及員工晉升機制，能協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃。請直接投遞簡歷：zpm2258@aliyun.com,18671847978 牟生。公司上班機制：每月休息4天，早7:30—11:30,12:30—17:30.
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